4月13日下午，零售條線組織召開了2020年開門紅總結會暨一季度經營分析會。行領導張永強、方煒釧，總行相關部室、各經營機構負責人及各基層管理人員參加了會議。

會議首先對我行2020年零售條線開門紅情況進行了總結，對獲獎單位進行了表彰并頒獎。隨后，陶勇、艾則孜等6名優秀經營機構代表、優秀網點代表、優秀零售客戶經理代表分別作了經驗分享。通過分享，提升參會人員管理及營銷能力，在學習先進經驗的同時找到差距和不足，迎頭趕上。

會上，方煒釧副行長鼓勵大家要多場景策劃，做到宣傳到位，活動到位，做一家有責任感的銀行。他強調，面對當前的經濟形勢，要降低資金成本，提高資產配置效率，做好數字化轉型，加強團隊協作，只要精神不滑坡，辦法總比困難多。

最后，黨委委員、副行長張永強作了講話。他充分肯定了零售條線一季度取得的各項成績，對經營情況和工作亮點進行了通報，分析了存在的問題，并提出了二季度工作要求：一是二季度要組織開展零售條線“夏季有約·誰與爭鋒”勞動競賽活動；二是要進一步建立健全網點轉型工作督導機制；三是持續做好儲蓄存款的組織工作，調整儲蓄存款結構，加大低息存款的攬存力度；四是加快機制建設、流程優化、產品創新與落地；五是加強零售條線營銷活動的組織與推廣工作；六是加強營銷人員隊伍建設并扎實做好基礎性工作。